Marca Empleador – El compromiso como eje principal de la Cultura Organizacional

Es un curso-taller enfocado a guiar a los líderes a identificar en sus colaboradores, por medio
de tres herramientas, el talento y la pasión, y de esta forma puedan finalizar el taller con la construcción de
un Plan de Acción para implementar una Cultura Organizacional basada en el compromiso que contribuya
a la definición de su Marca Empleador en un mercado cada vez más competitivo.